Что будет после отмен трудовых книжек в Украине
- 18.08.2015 10:20
Согласно планам украинского правительства, трудовые книжки прелагается отменить как устаревший элемент. Так, для подтверждения стажа работы будет использоваться информация из персонифицированных данных работника.
Предлагается осуществлять учет трудовой деятельности в трудовой форме посредством реестра застрахованных лиц в Госреестр общеобязательного государственного соцстрахования. Инормация об этом содержится в новом законопроекте. Подтверждать трудовой стаж работника будет информация, которая подтверждает уплату взносов на соцстрахование.
В трудовой книжке может быть подтверден стаж в трудовой книжке в период до 2004 года.
Если закон будет принят в предложенной редакции, то работник должен предоставить для составления трудового договора документ, удостоверяющий личность - паспорт или любое другое удостоверение, плюс заявление о приеме на работуую Подавать информацию вместо трудовой книжки можно будет в произвольной формие, к примеру, в виде резюме. Также предлагается прилагать к резюме документы, характеризующие предыдущую работу, например, характеристики и рекомендации.
Авторы законопроекта отмечают, что таким образорм, на ведения кадровых вопросов у работодателей возможно уменьшение расходов из-за отмены трудовых книжек. Бизнес в Украине получит общий экономический эффект, сумма которого составит примерно 500 миллионов гривен. После отмены не будет необходимости хранить на предприятиях трудовые книжки, а это означает, что для бизнеса отпадет необходимость в услугах архивариуса.
Коментарі (0)
Другие новости:

- 11.08.2025 13:35
- 08.08.2025 13:37

- 06.08.2025 16:58
- 06.08.2025 14:15
- 06.08.2025 13:28

- 06.08.2025 13:15

- 06.08.2025 13:11

- 03.08.2025 14:15